Sjukvårdsförsäkring för företag

Företag, förbund och organisationer kan teckna Sjukvård som ett gruppavtal för sina anställda och medlemmar mellan 16 och 64 år. Sjukvård går att teckna som obligatorisk eller frivillig försäkring.

Obligatorisk försäkring betalas alltid av arbetsgivaren och gäller för alla i en bestämd grupp av personer. Det kan vara en avdelning, division eller hela organisationen. Det räcker med att arbetsgivaren intygar att samtliga försäkrade är fullt arbetsföra.

Frivillig anslutning kan arbetsgivaren välja om företaget eller den anställde ska betala premien. Den person som ansöker om försäkringen ska dock alltid lämna en hälsodeklaration. Den försäkrade kan också medförsäkra sin make/maka, sambo eller registrerade partner. Den medförsäkrade ska då fylla i en hälsodeklaration. Lämnas hälsodeklaration ska den alltid godkännas av oss för att försäkringen ska bli giltig.

Sjukvård Grund och Sjukvård Stor gäller alltid med självrisk. ​

Självrisken betalar du för det första privata vårdbesöket vid en skada. För efterföljande besök för samma besvär betalar du ingen självrisk. Det är ingen självrisk på kostnadsersättningar i Sjukvård Stor, som exempelvis offentlig vård och läkemedel.

Sjukvård gäller vanligtvis från 16 till 70 års ålder, eller enligt överenskommelse. Den gäller dygnet runt för vård inom Sverige, för personer som är fullt arbetsföra och antingen är bosatta och folkbokförda i Sverige eller förvärvsarbetar i Sverige men har sin fasta bosättning i annat skandinaviskt land. Försäkringen ger även möjlighet till viss cancervård utomlands. Försäkringen gäller under 1 år och förnyas automatiskt genom att ni fortsätter betala premien.

Gruppförsäkringen upphör då gruppmedlem eller medförsäkrad inte längre tillhör den i gruppavtalet bestämda grupp som kan försäkras. Gruppförsäkringen upphör även vid utgången av den månad då gruppmedlemmen uppnår den i avtalet angivna slutåldern. Se också Efterskydd och Fortsättningsförsäkring.